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毕业生去保险公司好吗?
因此，选择在中国人寿保险公司工作是个很不错的选择。
作为大学生去做保险也是一个很好的选择，因为现在的保险公司需求高智商高学历的人才，他们需要更多理解条款，并且能熟练地为客户进行服务的人才，而不是之前为了赚钱不择手段的人。
保险是个好行业，但是要成功也要付出汗水和努力。如果说是电话营销尽量还是不做了，因为在国内保险的普及、大众认可度非常低，想要通过电话直接约到客户或是在电话里谈保险是非常困难的，成功率真的是可以用渺小来形容。
新华人寿保险公司财务部好。新华人寿保险公司财务部工资福利待遇高，不管是从稳定性，还是从收入水平来看，都很好。
刚毕业的学生做保险类的工作，我不知道你指的是外勤的工作还是内勤的工作，如果是内勤的工作的话，就没什么好说的，因为他也只是一份办公室职员类似的工作。
我是本科生,到中国人寿做业务了,才知道其实不是正式编制的,我还可能正...
1、可以，中国人寿每年都会有各种招聘，包括校招和社招，招聘的岗位也会分为编内编外，你自己要注意招聘信息以及岗位性质，你是本科毕业，报考中国人寿员工是没问题的，除开专业限制和工作经验限制。业务，在保险公司永远都是外勤。
2、中国 人寿保险正式 编制当然还有编制，也就是属于正式合同人员。既然明确是销售管理岗位，那就是销售业务管理，属于比较宏观的管理，不是纯粹的销售人员，当然也不是保险的那种。
3、正式编制指的就是正式工，其档案在人事局保管，并且没有什么重大错误，单位没有权利将其开除。也可以说是在编，就是你已经纳入了该单位的人事编制，就相当于正式员工。在编人员，就是指有编制的人员。
4、条件是在中国人寿官网提交申请，经过筛选后参加中国人寿全国统一组织的笔试(全国统一在某一天笔试)，之后参加全省统一的面试、体检、政审，这些流程都通过就是正式员工。
5、当然是有编制的，也就是属于正式的合同制员工了。既然明确是销售管理职位，就是做销售业务管理，是属于比较宏观的管理，而非纯粹的销售人员，当然不是跑保险的那种了。
6、中国人寿也招聘正式的在编员工，他们在企业的发展前途很好，因为后备力量少嘛，现在进公司的在编员工，只要脑子没问题，过个十年怎么也是个分管经理。
去中国人寿保险公司上班利弊都有哪些?
选择在这样的公司工作，有机会获得很好的工作经验，提高职业素养和技能，并且在金融保险行业中有良好的发展前景和职业发展空间。因此，选择在中国人寿保险公司工作是个很不错的选择。
收入不稳定。这是一个非常重要的因素。因为很多人因为自身的原因，开不了单，所以几个月下来都没有收入，最后离开了保险行业。工作时间不固定，即使是下班时间，也要为了顾客的需求忙上忙下，容易引起家庭矛盾。
中国人寿保险公司提供的服务范围比人寿财险更加广泛，不仅包括人寿保险、意外伤害保险、健康保险、家庭保险和财产保险等，还提供资产管理、投资理财、投资咨询等服务。
