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延迟退休的政策出来后,70后职工受不受影响?
1、四类人将受延迟退休影响，其中70后影响最大。按照退休年龄改革方案：从开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。
2、法律主观：退休年龄没有延迟，仍然是根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的应该退休，可以办理退休手续。
3、由此看出，延迟退休方案影响较大是70后和80后，根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休，直到经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。因此对于90后出生的人来说，到退休时估计已经完全赶上了新政。
4、这样看来，70后基本上不会受延迟退休的影响了。
5、延迟退休对于70后影响并不大。 而对于80、90后群体来说，延迟退休对他们的影响较大，很可能会延迟到65岁退休了。
70后会赶上延迟退休吗
后会延迟退休。达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
法律分析：1972年出生的人会赶上延迟退休，我国将于2022年出台延迟退休的政策，男人达到60岁，女人达到50岁都要进行延迟退休。1972年出生的人到2022年已经50岁了，所以会赶上延迟退休。
后不用延迟退休吗，不一定。2月21日，国务院印发《关于印发“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》，明确提出实施渐进式延迟法定退休年龄。
也就是说，渐进式延迟法定退休年龄很可能就在未来五年内实施。我之前没看到媒体的这段报道，我推测得5-10年左右才能实施。
法律主观：退休年龄没有延迟，仍然是根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的应该退休，可以办理退休手续。
目前我国还没实施延迟退休政策，法定退休年龄是这样的：男性职工60岁退休，女性干部55岁退休人社部表示，我国是目前世界上退休年龄最早的国家，平均退休年龄不到55岁。
延迟70后退休年龄会受影响吗?
1、法律主观：退休年龄没有延迟，仍然是根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的应该退休，可以办理退休手续。
2、由此看出，延迟退休方案影响较大是70后和80后，根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休，直到经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。因此对于90后出生的人来说，到退休时估计已经完全赶上了新政。
3、延迟退休对于70后影响并不大。 而对于80、90后群体来说，延迟退休对他们的影响较大，很可能会延迟到65岁退休了。
4、这样看来，70后基本上不会受延迟退休的影响了。
延迟退休有新进展了,70后80后能赶上延迟退休吗?
1、后的退休年龄不会延迟。法律分析日公布的“十四五”规划和2035年远景目标纲要明确提出，按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”等原则，逐步延迟法定退休年龄。
2、法律分析：1972年出生的人会赶上延迟退休，我国将于2022年出台延迟退休的政策，男人达到60岁，女人达到50岁都要进行延迟退休。1972年出生的人到2022年已经50岁了，所以会赶上延迟退休。
3、这样看来，70后基本上不会受延迟退休的影响了。
4、至于80后、90后这些群体，就不用多想了，肯定全部赶上。据了解，之所以要实施延迟退休，主要是为了应对人口结构的变化。就拿我们国家来说，新中国刚成立的时候，中国人均预期寿命不足35岁。
70年出生延迟几年退休
法律分析：正常情况下1970年出生的按2015年新推出的延迟退休年龄的政策算法定退休年龄为：男性会延迟退休3年，即在2033年可退休，女性会延迟退休3年，即在2028年可退休。
年的男性职工将于2030年退休，70年的女性干部将于2025年退休。不过随着延迟退休政策被提上日程，该退休时间可能会延长1-2年。70后社保退休时间是多久？社保交满15年后可以不再交费。
年出生男2030年退休，女2020年退休，女干部2025年退休。
对于男性职工而言，70年的将于2030年退休，71年的将于2031年退休、72年的将于2032年退休、73年的将于2033年退休、74年的将于2034年退休、75年的将于2035年退休？以此类推。
