本文目录一览：
- 1、社保局与劳动和社会保障局的区别?
- 2、劳动局,劳动和社会保障局,人事局,人力资源和社会保障局,社保局是一个...
- 3、社保属于哪个部门?
- 4、劳动和社会保障部是什么部门?
- 5、社保局和劳动局是一个地方吗
社保局与劳动和社会保障局的区别?
1、社会保障局俗称社保局，是负责各项社会保险及退休待遇发放的。劳动局是负责审批的这些保险是否应该发放的部门。劳动局还有负责备案劳动合同和劳动关系仲裁及干部工资审批的、及社会就业工作。两个部门职能不同的。
2、法律主观：劳动保障和社会保障的区别： 劳动保障主要是负责，就业再就业，社保，医保，失业人员管理，职业培训，职业介绍，退休人员社会化管理，农民工管理等工作。
3、社保中心是人力资源和社会保障局（原劳动和社会保障局）下属的参照公务员管理的事业单位。人社局是行政单位，是公务员编制，社保中心不是。
4、其实都是一家的了，劳动局主要业务是就业方面的，社保局主要是社会保障，所以你其实是跟社保局买的养老。不过她们都是一体的，所以也没必要去区别开来。
5、劳动局是正局单位，而社会保障是股级单位，后来升格为副局。在现在很多的城市它们已经是一个部门，叫劳动和社会保障局，但在一些地方依然是并列的两个独立单位，叫劳动局，社保局。所以是否同一个地方，每个地区有区别。
劳动局,劳动和社会保障局,人事局,人力资源和社会保障局,社保局是一个...
1、十一届全国人大一次会议第四次全体会议（200011）“国务院机构改革方案”审议通过组建，同时组建国家公务员局，由人力资源和社会保障部管理。不再保留人事部、劳动和社会保障部。
2、从此以后，各省市区、直辖市之前的劳动局和人事局就纷纷合并成为了人力资源和社会保障局。
3、劳动和社会保障局以前叫劳动局，也或者别的名字。人才中心、人才市场都是人力资源和社会保障局的局属机构。人力局可能是有的地方叫人力资源和社会保障局，一般人力资源和社会保障局简称是人社局。
4、是，人力资源和社会保障局是现在的名称，而劳动局是以前的名称，其实都是同一个部门。
社保属于哪个部门?
1、法律分析：社保属于国务院社会保险行政部门管理，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
2、法律分析：社保公积金是属于人事部门或者财务部门，劳动者所在单位的人事部门或者是财务部门管理本单位职工的社保缴纳，社保包括职工的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
3、法律分析：由公司的人力资源部负责。人力资源分为人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等六大模块。而社保属于薪酬管理当中的一个内容。
4、行政单位。根据查询华律网信息显示，中国社会保险局是属于国家性质的行政单位，其下属机构编制为事业编制。社保局是依法享有国家赋予权力、以国家预算作为活动经费行使职权的、享有民事权利能力的部门。
劳动和社会保障部是什么部门?
行政上隶属于各城区人事劳动和社会保障局以及劳动保障管理服务中心，各乡镇、街道办事处都设有，主要为失业人员、就业困难人员提供再就业方面援助。
劳动保障部门是什么单位 法律法规中的劳动和社会保障行政部门指人力资源社会保障部（厅、局）。
社保局是属于国家性质的行政单位。其下属机构编制为事业编制。人力资源和社会保障局是由原人事局、劳动和社会保障局整合而成，为县级以上政府下属部门，属于行政单位，但其下属机构则为事业编制。
劳动和社会保障部是国务院综合管理全国劳动工作的职能部门。【具体】劳动行政部门，也叫人力资源和社会保障局。该局是根据《中共中央关于深化党和国家机构改革的决定》进行机构职能调整，其中分职责调整、内设机构调整。
社保局和劳动局是一个地方吗
法律分析：社保局和劳动局是同一个单位，二者在2009年合并为人力资源和社会保障局。医保局和社保局是一个单位，现在都隶属于当地人力资源和社会保障局。
根据会计学堂相关资料显示，社会保障局和劳动局并不是同一个部门，劳动局是劳动部的一个子部门，负责劳动和就业方面的事务；社会保障局是为受劳动者提供社会保障的政府部门，负责缴纳和发放各项社会保险金。
是。根据查询中华人民共和国人力资源和社会保障部官网显示，社保局和劳动局在2009年合并为人力资源和社会保障局，二者是同一单位。人力资源和社会保障局是国家机构，主要负责管理、监督和促进劳动力就业、社会保障和人力资源开发。
不是，根据查询律临网显示。劳动局是编制的一个机构，社保是机构下面的一个小部门。社会保障只是劳动局的一个部门。社会保障局主要负责政府提供的社会保障，而劳动局则负责劳动和就业方面的事务。
法律分析：人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。
人力资源和社会保障局不是劳动局，人力资源和社会保障局是人事局和劳动局合并以后的单位，合并之后就是现在的人社局。
