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九级伤残赔付标准是多少
九级伤残赔偿金标准如下：一次性伤残补助金：九级伤残补助金为本人工资乘9个月。本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
九级伤残赔偿标准：九级伤残=本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。
九级伤残为12个月，十级伤残为8个月。而《浙江省的工伤保险条例》中规定的9级伤残赔付标准：一次性伤残补助金：赔偿本人9个月工资。一次性伤残再就业金：赔偿本人4个月工资。一次性医疗补助金：赔偿本人4个月工资。
九级伤残为9个月的本人工资； 一次性工伤医疗补助金：九级伤残为2个月的本人工资； 一次性伤残就业补助金：九级伤残为8个月的本人工资； 安家补助费：六个月统筹地区上年度职工月平均工资(广东省工伤赔偿标准)。
保险鉴定伤残9级交通的赔偿项目有哪些
赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、误工费、护理费、伤残赔偿金、被抚养人生活费、精神损害抚慰金、交通费。建议你先申请进行伤残鉴定然后再计算赔偿数额。
而在造成伤残的情况下，具体又可以区分为1-10级不同程度的伤残情况。伤残赔偿金有哪些赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。
治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二) 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
行人次责，行人伤残鉴定为九级，保险公司会赔偿的。首先，保险公司会在交强险20万元的限额内赔偿行人的医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等损失，超过部分，按照事故责任比例由车辆驾驶员赔偿80%。
九级伤残赔偿项目如下：基本的工伤保险赔付，包括医疗费、交通食宿补助费等；一次性伤残补助金，标准为九个月的个人工资。
9级伤残鉴定赔偿标准是怎样的?
1、一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
2、工伤9级伤残鉴定赔偿标准如下：一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金，九级伤残为2个月的本人工资；一次性伤残就业补助金，九级伤残为8个月的本人工资。
3、九级工伤的赔偿标准如下：1，工伤九级伤残为9个月的本人工资，为一次性伤残补助金。
