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辞职不干了社保怎么取出来(辞职了如何自己交社保)

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辞职不干了社保怎么取出来

1、法律主观:辞职不干后,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出。

2、工伤保险、失业保险、生育保险没有个人账户,辞职后保险自动解除,失业保险只要缴满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。

3、五险一金离职了是不可以取出来的。具体情况下如下:养老保险一般在辞职了之后是会停止缴费的,缴费年限中断,但是之前累计的缴费年限不会受到影响,只要达到法定退休年龄的时候累计缴费满15年就可以正常享受退休待遇。

4、在外地交的社保辞职了钱能取出来吗 一般来说,在外地交的社保辞职后,个人账户中的钱是可以取出的,但具体情况需要根据当地的社保政策和规定来确定。

在外地交的社保辞职了钱能取出来吗

一般来说,在外地交的社保辞职后,个人账户中的钱是可以取出的,但具体情况需要根据当地的社保政策和规定来确定。

仍然会保留在你社保卡的个人账户里,医保卡里的钱不能提现。 异地 医保卡里的钱怎么办法律解析:社保跨省转移时,医保可以一起转移,但只能转移个人账户中的金额,不能转移集体账户中的金额。

外地户口辞职社保的钱是不可以取出来的,但是社保是可以转移的。离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。

法律主观:社保卡里面的钱一般情况是不可以取出来的。

辞职不干了社保怎么办

法律分析:辞职后暂时不工作社保完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。

法律分析:辞职之后,对于社保的处理如下:养老保险都是有个人账户的,身份证号就是帐号,辞职后有三种处理方式。一是停止交费。二是由个人全额缴纳。三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。

辞职不干后,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出。

辞职后暂时不工作了,当事人可以继续缴纳个人可以缴纳的社保,而应当由单位缴纳的社保可以暂停缴纳;等找到工作后,可以再将自己的社保关系转移到新单位,由新单位和职工本人依法缴纳相关的社保费用。

辞职后的社保是能够申办转移、转出的。假如辞职后立刻寻找到新的公司工作的话,能够申办转移手续,由新公司续保,那样的话,续保花费也是由新公司担负。

如果是本地户口,可以找人才或者职业介绍所加的保险作为个人档案。理论和实践都可以实现,安全可靠。你也可以找到一个专业的社会保障机构,这很容易实现,但它需要支付佣金和筛选,以避免被欺骗。

辞职后暂时不工作社保怎么办

1、【法律分析】:辞职后暂时不工作社保完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。

2、辞职不上班社保怎么办理 在转移手续后,新单位的续期应当续订。在办理转账手续后,将个人身份更新(带身份证和社保卡去社保中心)。停一段时间,以后再办理保险。注意:从下个月起停止医疗费用的报销。

3、辞职后暂时不工作了,当事人可以继续缴纳个人可以缴纳的社保,而应当由单位缴纳的社保可以暂停缴纳;等找到工作后,可以再将自己的社保关系转移到新单位,由新单位和职工本人依法缴纳相关的社保费用。

4、联系第三方社保代缴机构进行代缴 由于现在市场上有很多不同的代缴机构,代缴的风险性也比较高,所以如果觉得选择第三方缴纳比较方便的话,一定要仔细甄别。

5、法律分析:辞职后有2-3个月暂时不工作,社保不用交,待找到工作后,在新就业单位所在地缴纳社保,转移手续需要本人去办理,中间停交不影响,停交这几个月医保卡可以用,但是不能享受医保待遇,之前缴费的金额还在。

6、辞职后不工作,社保可按当地社保局规定进行个人账户缴纳或停止缴纳,待再就业后重新办理社保手续。养老保险可累积,医疗保险重享待遇需满六个月,失业保险、生育保险同。

辞职不干了交的五险怎么取出

1、五险一金离职了是不可以取出来的。具体情况下如下:养老保险一般在辞职了之后是会停止缴费的,缴费年限中断,但是之前累计的缴费年限不会受到影响,只要达到法定退休年龄的时候累计缴费满15年就可以正常享受退休待遇。

2、工伤保险、失业保险、生育保险没有个人账户,辞职后保险自动解除,失业保险只要缴满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。

3、法律主观:辞职不干后,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出。

4、五险一金离职了是不可以取出来的。具体情况下如下:【1】养老保险一般在辞职了之后是会停止缴费的,缴费年限中断,但是之前累计的缴费年限不会受到影响,只要达到法定退休年龄的时候累计缴费满15年就可以正常享受退休待遇。

5、我认为辞职后,五险一金处理方式因个人情况而异。 如已找到新工作,可由新单位继续缴纳;如未找到新工作,可选择自己缴纳或暂停缴纳。 养老保险和医疗保险个人账户的钱可继续使用,工伤、失业和生育保险辞职后自动解除,公积金可提取或续交。

6、如果还不成功,你就可以走法律途径了。如果你因此提出辞职的,可以要求公司支付你每工作一年一个月工资的经济补偿金。不干了,公司办理终止交纳五险一金手续。

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