社保中断6年补好还是不补(社保断了3年有必要补吗)-平阳县绘糜百货商行

本文目录一览：

1、社保补缴好还是不补好
2、社保断交6年还有必要补缴吗
3、社保断了几年还能继续交吗?社保中断6年补好还是不补
4、社保中断了7年有必要补吗
5、社保己交20年中断6年补划不划算
6、社保中断6年补好还是不补

社保补缴好还是不补好

亲，您好！对于您问的【社保是补缴好还是不补交好】的问题做以下解社保是补缴好的。续缴比较划算一些的，毕竟续缴没有别的一些费用。续缴的话是适合那些断交时间没有很长的人，一般是换工作或者是辞职的那部分人。

所以可以不补啊，只要你这段时间不生病、不生娃，就不会有太大的影响。至于不交会有什么样的影响？影响肯定是有的。

法律主观：社保补缴算连续，缴社保中间中断只要补缴了就不会受影响，当事人缴纳社保中间中断了几个月的，应当及时补缴，补缴完可以继续获得完整的社保时间段，社保时间继续连续。

社保中断6年补缴是最好的，因为补缴之后可以计入社保缴费年限，在退休后满足缴费年限后可以享受相应的社保待遇。

能否领取养老金不同，养老保险补缴且缴费年限满15年后，到国家法定退休年龄可以按月领取养老金，不补缴的话按照规定无法领取养老金。之前缴纳的这部分在特定时间是可以取出来的。

社保断了一年，必要补交社保，个人社保断交不能补交。

社保断交6年还有必要补缴吗

社保中断6年补缴是最好的，因为补缴之后可以计入社保缴费年限，在退休后满足缴费年限后可以享受相应的社保待遇。

客观来说，社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策，并不能一概而论。

中断6年是补交好还是不补？社保一共包含了5个险种，养老、医疗、生育、工伤和失业，其中养老保险是需要年限累积的，必须要缴满15年之后，才能在退休后领取养老金。

续缴针对的是社保的累计性，对连续性而言，相当于你从头开始缴，而补缴对社保的累计性和连续性都有帮助。

您好，社保断交六年了还能续交吗社保断了六年还是可以补缴的，但是社保断缴会影响某些权益的实现。假如是以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并补缴五险。

社保断了几年还能继续交吗?社保中断6年补好还是不补

社保中断6年补缴是最好的，因为补缴之后可以计入社保缴费年限，在退休后满足缴费年限后可以享受相应的社保待遇。

法律分析：基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。如果可以补六年的保险，退休后的养老金可以领的多一点。

据我了解可以续交。可以选择补齐，也可以不选择补齐。养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金。

综上所述，社保停缴多年也可以补缴的。如果是单位原因停缴了，可以先找劳动仲裁申诉，拿到仲裁的判定以后再去人社局补缴。

社保停交几年还是可以续交的，社保中的医疗保险、养老保险都是可以累计缴费年限的。

社保中断6年补好还是不补(社保断了3年有必要补吗)

社保中断了7年有必要补吗

社保中断7年，现在新单位给交保险，可以不补缴这7年的钱。但是退休之后，不足年限的需要补缴。

社保中断6年补缴是最好的，因为补缴之后可以计入社保缴费年限，在退休后满足缴费年限后可以享受相应的社保待遇。

如果社保中断了7年，现在想补缴，但没有工作单位为你缴纳社保，可以自行缴纳社保。通常，自行缴纳社保只需要缴纳医疗保险和养老保险两部分。

社保己交20年中断6年补划不划算

1、补交还是合算，也就是一年的退休金，如果不补交损失肯定有，起码退回到六年前的平均工资，那就少多了，你最好找社保部门的人问问，当然是要找关系的。

2、社保中断6年补缴是最好的，因为补缴之后可以计入社保缴费年限，在退休后满足缴费年限后可以享受相应的社保待遇。

3、法律分析：基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。如果可以补六年的保险，退休后的养老金可以领的多一点。

4、社保断了四年补交划算。中断的社保补缴当然是合算的，只要不是间隔时间特别长，我们的亏损相对还是较小的，虽然会产生一些影响，但是一定要补缴，因为补缴之后才能够享受国家的医保。

5、你好，如果已经交了20年社保，就不要交了。因为社保规定缴15年就可以不再交，你补交无意义。

6、续缴比较划算一些的，毕竟续缴没有别的一些费用。续缴的话是适合那些断交时间没有很长的人，一般是换工作或者是辞职的那部分人。这样情况的人，选择续缴就会比较的合适了。